Lauks karantino pabaigos
Premijas leidžiama išmokėti tik karantinui pasibaigus. Ir realiai įvertinus, kiek kuris darbuotojas turėjo tiesioginių kontaktų – dirbo didelės rizikos ir padidintų krūvių sąlygomis. Rokiškio savivaldybei skirta 25 tūkst.866 eurai. Socialinės paramos centro direktorė Jolanta Paukštienė sakė, jog laukia didelis darbas, nes reikės įvertinti premijas galinčių gauti darbuotojų darbo klaiką ir kitas, su užkrato rizika susijusias aplinkybes. Skaičiavimų bus nemažai, nes karantino laikotarpiu dalis socialinių darbuotojų visą arba tam tikrą laiką dirba nuotoliniu būdu, kai kurie atostogavo, turėjo nedarbingumą. „Skaičiuosime griežtai laikydamiesi ministerijos pateiktų rekomendacijų, premijų dydžio vertinimą turėsime atlikti pagal nustatytus tris rizikos lygius. Pinigai, skirti premijoms, nėra dideli ir juos padalinti, kad visi būtų patenkinti, bus sudėtinga“, – avansu svarstė direktorė.
Pirmojo lygio darbuotojams – 80-100 proc. atlyginimo dydžio premijos. Šiam lygiui priskiriami pagalbos į namus, socialinės globos, integralios pagalbos į namus, vaiko gerovės centro, darbo su šeimomis darbuotojai. Antrojo ir trečiojo lygio premijos (nuo 60 iki 80 proc. mėnesio atlyginimo ) priklauso dirbantiems su rizikos asmenimis ir riziką patiriančiomis šeimomis, atvejo vadybininkams ir centrui teikiantiems paslaugas darbuotojams.
Išsamiau skaitykite „Gimtajame…“
