Kas yra VšĮ?
Pradėkime nuo tikslaus apibrėžimo. Bendrame kontekste VšĮ galima apibrėžti kaip juridinę formą, kuri skirta ne pelno siekiančiai veiklai vykdyti. Čia prasideda neaiškumai, nes VšĮ pelno gali ir gauti, ir siekti – kiekvienas galėtume surasti pavyzdžių apie privačias mokyklas, darželius, sporto būrelius ir kt. Čia įstatymų leidėjas brėžia aiškią liniją: pelno šios formos įmonės gali siekti, tačiau jis neturėtų būti pagrindiniu jų veiklos tikslu. O kad ši nuostata būtų įgyvendinta, numatyti tam tikri saugikliai.
VšĮ steigimas yra skirtas tokioms veikloms, kuriomis pirmiausia siekiama tenkinti visuomenės interesus. Žinoma, tokia veikla gali būti pelninga, tačiau VšĮ taip pat gali išsilaikyti ir iš paramos – viskas priklauso nuo pačios veiklos, jos modelio. Tokiomis veiklomis tradiciškai laikomas švietimas, kultūra, socialinė pagalba, sportas, sveikata, žiniasklaida ir pan.
Vienas svarbiausių aspektų, atribojančių VšĮ nuo kitų populiarių juridinių formų, skirtų pelnui siekti, yra tai, kad pelnas steigėjams negali būti paskirstytas ir išdalintas. Jei per praėjusį finansinį laikotarpį buvo gauta pelno, VšĮ jį turi reinvestuoti ar kitaip panaudoti savo veikloje.
Ar VšĮ steigimas tinka pelno siekimui?
Lengviausia būtų pateikti neigiamą atsakymą į šį klausimą ir pasiūlyti rinktis kitas veiklos formas. Visgi nėra viskas taip paprasta: Všį pelno gali gauti, tačiau negali jo išmokėti steigėjams kaip dividendų, pajų ar pan. Tačiau steigėjai gali būti VšĮ darbuotojai ir gauti darbo užmokestį, kuris mokamas iš to paties gaunamo pelno. Žinoma, apskaitos prasme darbo užmokesčio pelnu laikyti negalima, tačiau tai reiškia, kad VšĮ steigimas vis dėlto gali atnešti steigėjui ir finansinės naudos.
Čia būtina subalansuoti veiklos pobūdį ir tikslus su teisiniu reglamentavimu. Darbo užmokestis yra gerokai labiau apmokestinamas nei pelnas, todėl tokiu būdu gauti pajamas nėra optimalu. Taigi, jei pagrindinis jūsų tikslas siekti pelno, VšĮ steigimas tikriausiai nėra tinkamas pasirinkimas veiklai. Antra vertus, jei siekiate susikurti darbo vietą sau ir prisidėti prie visuomenės gerovės, įsitraukti į mėgstamą ir naudingą veiklą, šios formos juridinis asmuo bus kaip tik tai, ko reikia.
Kokie yra VšĮ privalumai ir trūkumai?
Taip pat negalima pamiršti, kad VšĮ formą vėliau galima pakeisti į kitą. Daugelis steigėjų tuo ir pasinaudoja, nes veiklos pradžioje gauna įvairių privalumų. Vienas jų – visuomenės pasitikėjimas, kuris dažnai siejamas su VšĮ kaip nepelno siekiančia organizacija, siūlančia visuomenės nariams naudingas paslaugas. Taip pat naudinga ir galimybė gauti paramą, dotacijas, finansavimą, VšĮ gali pasinaudoti tam tikromis mokesčių lengvatomis, yra ribotos civilinės atsakomybės juridinis asmuo.
Visgi ši forma turi ir tam tikrų trūkumų, kurie tampa itin svarbūs, jei gerai jų neįvertinate dar prieš veiklos pradžią. VšĮ steigimas netinka, jei planuojate gauti pelno ir norėsite jį išsimokėti. Kaip paramos gavimo subjektui VšĮ yra taikomos griežtesnės atsakomybės ir valdymo taisyklės, todėl gali padaugėti administracinio darbo ir popierizmo. VšĮ kaip juridinė forma gali būti apskritai netinkama veikti išimtinai komercinėse srityse.
Prieš steigdami VšĮ gerai pagalvokite, nes minėti ribojimai gali būti visiškai nesuderinami su jūsų verslo tikslais. Nors lengvatos ir galimybė gauti paramą dažną jauną verslininką suvilioja, su netinkama idėja ši juridinė forma gali tapti spąstais, kurie neleis įgyvendinti idėjos.
Užs. R1013
